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Acquisition de talents internationaux

Une approche stratégique
à l’acquisition de talents internationaux

Horizons se spécialise dans le recrutement stratégique de talents internationaux de haut niveau. Notre équipe mondiale expérimentée de chasseurs de têtes utilise des méthodes d’approvisionnement innovantes pour identifier et jumeler des candidats exceptionnels à votre organisation. Nos chasseurs de têtes peuvent travailler dans n’importe quelle industrie verticale.

Avantages de nos solutions de 
recrutement à l'international

En tant que leader du recrutement mondial, nous connectons votre entreprise aux talents locaux et mondiaux dans tous les secteurs d’activité. Nous personnalisons une stratégie de recrutement qui s’aligne sur vos objectifs d’embauche et vous aide à trouver, embaucher et intégrer votre main-d’œuvre mondiale.

1. Multi-Pays

Avec des capacités de recrutement dans plus de 180 pays à travers le monde, vous pouvez travailler avec un seul fournisseur lors de l’embauche dans plusieurs pays.

2. Intersectoriel

Nos spécialistes du recrutement au pays entretiennent des liens de longue date avec des chefs d’entreprise de toutes les grandes industries. Cela nous permet de nous approvisionner auprès d’une vaste base de données mondiale de talents.

3. Après Placement

Nous offrons à votre entreprise un soutien continu grâce à notre solide infrastructure RH. Cela inclut la conformité des salaires au niveau mondial, le parrainage des salaires au niveau local et les contrats de travail.

Méthode de recrutement

Chez Horizons, nous fournissons à votre entreprise une solution de recrutement sur mesure qui vous permettra d’entrer facilement en contact avec les talents les plus qualifiés. Notre approche stratégique vous permettra de vous procurer des candidats locaux et internationaux qui correspondent aux objectifs et aux valeurs de votre organisation

01.

Compréhension des besoins de votre entreprise

Nous prenons le temps de bien analyser et comprendre votre entreprise ainsi que vos objectifs de croissance future. Notre équipe de spécialistes de développement à l’international analysera la stratégie de votre entreprise et élaborera une approche systématique qui répondra à vos défis en matière de recrutement.

02.

Développement d'un profil de candidat approprié

Que vous cherchiez à occuper un poste de cadre, de spécialiste ou un poste temporaire, Horizons vous aidera à trouver la meilleure personne dans les plus brefs délais.

Notre processus personnalisé identifiera l’expérience dans le secteur, les qualifications et les qualités professionnelles requises pour réussir dans votre entreprise. Grâce à notre profil d’acquisition de talents, nous pouvons mettre en évidence les candidats sérieux et évaluer leur aptitude pour chaque poste. 

03.

Découverte des meilleurs talents

Grâce à notre réseau de partenaires locaux et internationaux, à notre connaissance du marché et de l’industrie, nous identifions les talents exceptionnels et vous mettons en communication avec eux. Notre équipe dispose de l’expérience du terrain dans tous les grands secteurs d’activité et comprend les défis importants propres à votre industrie. Cette expérience nous permet de cibler et d’attirer les candidats les plus appropriés au niveau international.

04.

Présentation de candidats de grande qualité

En vous associant à Horizons, nous mettons en valeur les qualités uniques de votre organisation et nous présentons aux candidats la proposition de l’employeur la plus convaincante. Nos capacités de recherche, associées à notre réseau de partenaires de premier plan, nous permettent de vous présenter une liste restreinte des candidats les plus qualifiés. Au moyen d’un processus d’entretien poussé, nous identifions les talents de haut niveau et travaillons minutieusement pour évaluer leur aptitude à occuper le poste vacant.

05.

Mise en avant de la bonne personne

Après avoir présenté à votre entreprise les talents les plus qualifiés, nous rédigeons une évaluation détaillée de chaque candidat pour vous aider à préparer les entretiens internes. Horizons continuera à soutenir votre entreprise à chaque étape du processus de recrutement, y compris la recherche et l’intégration des employés.

Nous sommes en mesure de vous apporter notre expertise au travers d’entretiens continus, d’aide au déplacement et à l’hébergement des candidats, d’aide pour l’immigration internationale et la mise en conformité avec la législation ainsi que pour les offres officielles.

Notre intention est de fournir à votre entreprise un service de recrutement sans faille, qui vous permettra d’entrer rapidement en contact avec la bonne personne pour le poste.

06.

Assistance après placement

Nos services post-recrutement complets comprennent tous les éléments utiles en matière de ressources humaines, le parrainage local des salaires, les contrats de travail et les licenciements.

Comment nous aidons les entreprises
à franchir les frontières

Questions fréquemment posées

Horizons offre un service de recrutement par approche directe qui est adapté aux organisations qui privilégient la qualité, par opposition à un processus de recrutement rapide. Notre service de recrutement utilise une plate-forme de connaissances spécialisée dans le secteur en question et une méthodologie de sélection sur mesure. Pour les entreprises cherchant à pourvoir des postes de haut niveau, un service de recrutement par approche directe est le modèle de recrutement le plus efficace à adopter.

Lorsque vous vous associez à Horizons, nos consultants expérimentés vous guideront à chaque étape du cycle de recrutement. Nos experts en matière d’emploi dans les pays concernés ont une connaissance approfondie du secteur et disposent d’un vaste réservoir de talents locaux et internationaux.

Notre recherche par approche directe permet d’accorder à Horizons l’exclusivité du recrutement. Nous sommes en mesure de consacrer du temps et des ressources supplémentaires aux études de marché et aux procédures de recherche de candidats. Cela nous permet de trouver des candidats de haut niveau qui ne sont généralement pas disponibles auprès d’autres prestataires.

Les entreprises qui font appel à un service de recrutement par approche directe recherchent une solution de qualité supérieure. Les candidats le savent et s’orienteront naturellement vers des prestataires qui proposent ce service. Cela permet à Horizons de vous mettre en contact avec une plus grande sélection de candidats qualifiés qui contribueront à la croissance de votre entreprise.

Horizons recrute les meilleurs talents pour tous les grands secteurs d’activité, y compris, mais sans s’y limiter à :

  • L’immobilier et la construction
  • L’ingénierie
  • Les ressources humaines
  • Le secteur juridique
  • La banque et les assurances
  • L’industrie manufacturière
  • Les biens de consommation courante
  • La vente, marketing et les communications
  • La finance et lacomptabilité
  • La technologie et le Numérique
  • L’intelligence artificielle (IA)
  • Les sciences de la vie
  • Les chaînes d’approvisionnement et la logistique
  • Le développement de logiciels
  • Les logiciels d’entreprise
  • L’électronique

Horizons utilise un processus de recherche et de sélection avancé pour identifier les candidats locaux et internationaux les plus qualifiés. Selon les besoins de votre organisation, nous sommes en mesure de vous mettre en contact avec des professionnels bilingues et qualifiés dans tous les secteurs d’activité.

Axée sur l’expansion à l’international, la société Horizons dispose d’une vaste base de données de professionnels de haut niveau à vocation internationale. Nombre de nos candidats maîtrisent ou parlent couramment l’anglais des affaires et une grande partie d’entre eux sont bilingues. La majorité de nos candidats sont également familiarisés avec des environnements de travail internationaux.

Notre approche stratégique du recrutement mondial, associée à notre service de recherche de candidats, vous garantit d’être mis en contact uniquement avec les professionnels les plus qualifiés et les plus compétents.

Horizons est un leader reconnu dans le domaine du recrutement et dans l’expansion stratégique à l’international. Grâce à une présence internationale qui n’a cessé de croître dans le monde entier, nous sommes en mesure de relever les défis d’un marché mondial en constante expansion. Notre capacité de mettre en relation les organisations avec les meilleurs talents locaux et internationaux nous a permis de devenir un prestataire de recrutement spécialisé pour les entreprises cherchant à pénétrer de nouveaux marchés.

Chez Horizons, nous sommes spécialisés dans l’expansion et la croissance des entreprises à l’international. Cela signifie que les professionnels, dont un bon nombre sont bilingues et possèdent une expérience professionnelle internationale, nous font confiance pour les mettre en contact avec des entreprises internationales.

Notre équipe d’experts en recrutement est formée et qualifiée dans tous les domaines de la stratégie de recrutement et de la conformité des emplois. De plus, nombre d’entre eux ont une grande expérience des secteurs pour lesquels ils recrutent actuellement.

Chez Horizons, notre personnel suit également une formation professionnelle grâce à nos programmes de formation agréés. Cela nous permet de nous assurer que nous avons à la fois les connaissances et les ressources nécessaires pour répondre à vos besoins en matière de recrutement à l’échelle internationale.

En tant que société de portage salarial international, Horizons trouvera, recrutera et intégrera vos employés internationaux. Et en tant qu’employeur de référence, cela vous permettra de démarrer vos activités, dans un pays étranger, avec une main-d’œuvre locale et internationale, sans avoir à créer une société étrangère. Vous pourrez ainsi économiser jusqu’à 82 % des coûts d’expansion.

Notre expérience en matière de recrutement permet aux entreprises de se développer avec succès sur de nouveaux marchés. Nous travaillons également avec les entreprises pour recruter des professionnels pour des missions temporaires et fournissons aussi des services d’assistance continue post-recrutement.

Nous vous encourageons à nous contacter dès aujourd’hui. Un membre de notre équipe de recrutement vous accompagnera tout au long du processus et vous proposera une solution de recrutement sur mesure qui répondra à vos besoins particuliers en matière de développement à l’international.

Frequently asked questions

Horizons offre un service de recrutement par approche directe qui est adapté aux organisations qui privilégient la qualité, par opposition à un processus de recrutement rapide. Notre service de recrutement utilise une plate-forme de connaissances spécialisée dans le secteur en question et une méthodologie de sélection sur mesure. Pour les entreprises cherchant à pourvoir des postes de haut niveau, un service de recrutement par approche directe est le modèle de recrutement le plus efficace à adopter.

Lorsque vous vous associez à Horizons, nos consultants expérimentés vous guideront à chaque étape du cycle de recrutement. Nos experts en matière d’emploi dans les pays concernés ont une connaissance approfondie du secteur et disposent d’un vaste réservoir de talents locaux et internationaux.

Notre recherche par approche directe permet d’accorder à Horizons l’exclusivité du recrutement. Nous sommes en mesure de consacrer du temps et des ressources supplémentaires aux études de marché et aux procédures de recherche de candidats. Cela nous permet de trouver des candidats de haut niveau qui ne sont généralement pas disponibles auprès d’autres prestataires.

Les entreprises qui font appel à un service de recrutement par approche directe recherchent une solution de qualité supérieure. Les candidats le savent et s’orienteront naturellement vers des prestataires qui proposent ce service. Cela permet à Horizons de vous mettre en contact avec une plus grande sélection de candidats qualifiés qui contribueront à la croissance de votre entreprise.

Horizons recrute les meilleurs talents pour tous les grands secteurs d’activité, y compris, mais sans s’y limiter à :

  • L’immobilier et la construction
  • L’ingénierie
  • Les ressources humaines
  • Le secteur juridique
  • La banque et les assurances
  • L’industrie manufacturière
  • Les biens de consommation courante
  • La vente, marketing et les communications
  • La finance et lacomptabilité
  • La technologie et le Numérique
  • L’intelligence artificielle (IA)
  • Les sciences de la vie
  • Les chaînes d’approvisionnement et la logistique
  • Le développement de logiciels
  • Les logiciels d’entreprise
  • L’électronique

Horizons utilise un processus de recherche et de sélection avancé pour identifier les candidats locaux et internationaux les plus qualifiés. Selon les besoins de votre organisation, nous sommes en mesure de vous mettre en contact avec des professionnels bilingues et qualifiés dans tous les secteurs d’activité.

Axée sur l’expansion à l’international, la société Horizons dispose d’une vaste base de données de professionnels de haut niveau à vocation internationale. Nombre de nos candidats maîtrisent ou parlent couramment l’anglais des affaires et une grande partie d’entre eux sont bilingues. La majorité de nos candidats sont également familiarisés avec des environnements de travail internationaux.

Notre approche stratégique du recrutement mondial, associée à notre service de recherche de candidats, vous garantit d’être mis en contact uniquement avec les professionnels les plus qualifiés et les plus compétents.

Horizons est un leader reconnu dans le domaine du recrutement et dans l’expansion stratégique à l’international. Grâce à une présence internationale qui n’a cessé de croître dans le monde entier, nous sommes en mesure de relever les défis d’un marché mondial en constante expansion. Notre capacité de mettre en relation les organisations avec les meilleurs talents locaux et internationaux nous a permis de devenir un prestataire de recrutement spécialisé pour les entreprises cherchant à pénétrer de nouveaux marchés.

Chez Horizons, nous sommes spécialisés dans l’expansion et la croissance des entreprises à l’international. Cela signifie que les professionnels, dont un bon nombre sont bilingues et possèdent une expérience professionnelle internationale, nous font confiance pour les mettre en contact avec des entreprises internationales.

Notre équipe d’experts en recrutement est formée et qualifiée dans tous les domaines de la stratégie de recrutement et de la conformité des emplois. De plus, nombre d’entre eux ont une grande expérience des secteurs pour lesquels ils recrutent actuellement.

Chez Horizons, notre personnel suit également une formation professionnelle grâce à nos programmes de formation agréés. Cela nous permet de nous assurer que nous avons à la fois les connaissances et les ressources nécessaires pour répondre à vos besoins en matière de recrutement à l’échelle internationale.

En tant que société de portage salarial international, Horizons trouvera, recrutera et intégrera vos employés internationaux. Et en tant qu’employeur de référence, cela vous permettra de démarrer vos activités, dans un pays étranger, avec une main-d’œuvre locale et internationale, sans avoir à créer une société étrangère. Vous pourrez ainsi économiser jusqu’à 82 % des coûts d’expansion.

Notre expérience en matière de recrutement permet aux entreprises de se développer avec succès sur de nouveaux marchés. Nous travaillons également avec les entreprises pour recruter des professionnels pour des missions temporaires et fournissons aussi des services d’assistance continue post-recrutement.

We have extensive recruitment experience enabling companies to successfully expand into new markets. We also work with businesses to recruit professionals for temporary assignments and provide ongoing, post-recruitment support services.

Nous vous encourageons à nous contacter dès aujourd’hui. Un membre de notre équipe de recrutement vous accompagnera tout au long du processus et vous proposera une solution de recrutement sur mesure qui répondra à vos besoins particuliers en matière de développement à l’international.